شرایط کار در استرالیا برای ایرانیان در سال ۲۰۲۲

شرایط کار در استرالیا

کشور استرالیا، یکی از سه مقصد اصلی مهاجرت برای ایرانیان به شمار‌ می‌رود. سطح اجتماعی مناسب، رفاه زندگی، کیفیت سیستم آموزشی و امنیت شغلی در این کشور، موجب شده تا استرالیا به یکی از ایده‌آل‌ترین مقصدهای مهاجرتی برای بسیاری از افراد تبدیل شود.

در میان روش‌های مختلف مهاجرتی، تعداد افرادی که با هدف کار کردن در استرالیا به این کشور مهاجرت‌ می‌کنند بسیار زیاد است. چندفرهنگی بودن این کشور، باعث شده است که افراد از سراسر دنیا بتوانند در آن شغلی برای خود پیدا کنند و مشغول به کار شوند. در این مقاله به بررسی شرایط کار در استرالیا، میزان درآمد و مراحلی که برای یافتن یک شغل در این کشور باید طی کنید،‌ می‌پردازیم.

شرایط کار در استرالیا برای مهاجران

بازار کار در کشور استرالیا، شرایط خوبی دارد و این موضوع به لطف وضعیت پایدار و مثبت اقتصاد این کشور، نظارت دولت بر بازار و روابط مناسب آن با سایر کشورها است. از طرفی به علت وجود شرکت‌های بسیار بزرگی که در این کشور فعالیت‌ می‌کنند، نیروی کاری گسترده‌ای برای رسیدن به اهداف خود نیاز دارند.

برای این‌ که بتوانید شرایط کار در استرالیا را برای خود فراهم کنید، در ابتدا نیاز است که جهت اخذ ویزای کار استرالیا اقدام کنید. بنابراین بیشتر شرایط کار در استرالیا، مربوط به دریافت ویزای کاری این کشور است. برای این که بتوانید در استرالیا کار کنید، باید حداقل مهارت لازم برای یافتن Job Offer یا پیشنهاد شغلی در این کشور را داشته باشید.

انواع مختلفی از ویزای کار در استرالیا وجود دارد که هر یک با توجه به داشتن اقامت دائم یا موقت، نیروی کار متخصص یا ماهر و…، جزئیات متفاوتی دارند. شغلی که شما برای کار در استرالیا انتخاب‌ می‌کنید، باید در لیست مشاغل این کشور باشد. برخی از شرایط کار در استرالیا عبارتند از:

  1. داشتن سطح زبان انگلیسی مناسب:
    • حداقل مدرک آیلتس 6؛
    • تافل با نمره 12 برای مهارت شنیداری، 13 برای خواندن، 21 برای نوشتاری و 18 برای مکالمه؛
    • ارائه مدرک آزمون PTE academic با نمره 50؛
    • آزمون پیشرفته کمبریج با نمره 169؛
  2. داشتن تحصیلات مرتبط؛
  3. سابقه کار؛
  4. سن 18 تا 45 سال.

توجه داشته باشید که سیستم امتیازبندی استرالیا، به هر یک از ملاک‌های زیر نمره جداگانه‌ای اختصاص داده است.‌

قوانین کار در استرالیا برای مهاجران

یکی از مسائلی که بسیاری از بانوان برای مهاجرت با آن درگیر هستند، موقعیت‌های کاری برای آن‌ها است. بهتر است بدانید که کشور استرالیا هیچ ‌گونه محدودیتی از نظر اجتماعی برای زنان ایجاد نکرده است و آن‌ها‌ می‌توانند به مساوات با مردان، از شرایط کاری این کشور استفاده کنند.

دولت استرالیا همیشه سعی می‌کند تا  حقوق کارمندان را حفظ و از آن دفاع کند. بر همین اساس، همه کارکنان در سیستم ملی روابط محل کار، حداقل حقوق اولیه را دریافت‌ می‌کنند که به عنوان استانداردهای ملی استخدام (NES) شناخته‌ می‌شود. این استانداردها شامل موارد زیر‌ هستند:

  • حداکثر ساعات کار در هفته (38 ساعت کار در هفته)؛
  • مرخصی سالیانه (4 هفته مرخصی با حقوق در سال)؛
  • مرخصی خدمات اجتماعی؛
  • مرخصی طولانی‌مدت؛
  • تعطیلات عمومی؛
  • مرخصی والدین و حقوق مربوطه (تا 12 ماه مرخصی بدون حقوق)؛
  • ساعت کاری منعطف؛
  • اخطار پایان کار و حقوق مازاد بر کار؛
  • حق تبدیل شدن کارمندان عادی به کارمند دائمی در برخی شرایط.

تمامی این موارد با حداقل حقوق و شرایط افراد، به کمک یک سند قانونی یا توافقنامه قرارداد کاری مشخص‌ می‌شود. کارفرمایان در این کشور موظف هستند که تمام قوانین کار در استرالیا را رعایت کنند. علاوه بر قانون ملی استخدام، قوانین دیگری نیز در این کشور وجود دارد که تمام کارفرمایان در سراسر استرالیا باید به آن‌ها متعهد باشند. این قوانین شامل موارد زیر‌ می‌شوند:

  • قانون کار منصفانه 2009؛
  • استانداردهای ایمنی و بهداشت کار (WHS)؛
  • قانون ضد تبعیض ایالتی و فدرال.

مهاجرت از طریق جاب آفر

میزان درآمد مشاغل مختلف در استرالیا

همان ‌طور که پیش از این مطرح شد، کارفرمایان استرالیا موظف هستند که حقوق منصفانه‌ای برای کارمندان خود در نظر بگیرند. بر اساس قوانین محل کار کشورهای مشترک‌المنافع، هیچ کارمندی با سن بالای 21 سال، نمی‌تواند مبلغی کمتر از حداقل دستمزد دریافت کند. این حداقل دستمزد، توسط کمیسیون کار منصفانه تعیین‌ می‌شود و به عنوان یک قانون منطقی در نظر گرفته شده است.

بر همین اساس، معمولا حداقل حقوق کار در استرالیا طی یک توافقنامه کاری معین‌ می‌شود که باید نرخ حقوق برای ساعت کار اضافی یا جریمه شیفت‌های خاص را نیز مشخص کرده باشد. در صورتی که شرایط زیر حاکم باشد، کارفرما‌ می‌تواند از دستمزد کارمند کم کند:

  • کارمند به صورت کتبی موافقت کند؛
  • توسط قانون، حکم دادگاه یا کمیسیون کار منصفانه تعیین شود؛
  • در توافقنامه کارمند ثبت شود.

طبق این شرایط در صورتی ‌که کارمند به طور تصادفی چیزی را بشکند، کارفرما نمی‌تواند پولی را از دستمزد فرد کم کند. علاوه بر این، در صورتی که این موارد در توافقنامه ذکر نشده باشد، یک کارفرما نمی‌تواند فرد را به موافقت با کسر حقوق مجبور کند.

میانگین درآمد و حقوق کار در کشور استرالیا حدوداً 753.80 دلار است. با این وجود، شغل‌های مختلف، درآمد متفاوتی در این کشور دارند. برای مثال یک مهندس نرم‌افزار، حدودا 89.176 دلار درآمد دارد. این در حالی است که یک پزشک متخصص تا 234.375 دلار نیز درآمد خواهد داشت.

البته این موضوع را در نظر داشته باشید که با افزایش تجربه کاری، حقوق شما نیز افزایش پیدا می‌کند. این میزان برای 2 تا 5 سال حدوداً 32 درصد و برای 5 تا 10 سال تجربه کاری، 36 درصد افزایش حقوق در نظر گرفته‌ می‌شود.

آشنایی با مزایای کار در استرالیا و حقوق کارکنان این کشور

با توجه به قوانین و شرایط کار در استرالیا، اشتغال در این کشور مزایای بسیاری دارد. برخی از مزایای کار در استرالیا عبارتند از:

  • ثبات اقتصادی و امنیت شغلی؛
  • امکان همراهی خانواده از طریق ویزای همراه استرالیا؛
  • بیمه سلامت؛
  • برنامه‌های آموزشی کار؛
  • امکان داشتن ساعت کاری منعطف؛
  • زندگی در کشوری با استانداردهای بالا؛
  • درآمد تضمینی؛
  • بیمه مرگ یا معلولیت.

مراحلی که باید برای پیدا کردن کار در استرالیا طی کنید

وضعیت کار در استرالیا برای افرادی که به این کشور مهاجرت‌ می‌کنند، بسیار مناسب است. با این وجود برای این‌ که بتوانید در این کشور کار پیدا کنید، باید مراحل مختلفی را پشت سر بگذارید.

بررسی قوانین مهاجرت:

در وهله اول، باید تمامی قوانین مربوط به مهاجرت به استرالیا را بررسی کنید تا مطمئن شوید که شرایط کار در استرالیا را دارید. مهم‌ترین نکته این است که شما باید سطح زبان انگلیسی مناسبی داشته باشید. بنابراین بهتر است که از قبل، اقدامات لازم را برای تقویت زبان انگلیسی خود انجام دهید.

بررسی لیست مشاغل:

کشور استرالیا هر سال لیستی شامل تمامی مشاغل مورد نیاز خود را ارائه‌ می‌دهد. برای مثال در لیست سال 2022، برخی از پرتقاضاترین مشاغل این کشور شامل موارد زیر است:

  • پرستار؛
  • معلم دبیرستان؛
  • برنامه‌نویس نرم‌افزار؛
  • مدیریت ساخت و ساز؛
  • مدرس دانشگاه؛
  • وکیل؛
  • پزشک عمومی؛
  • مدیر متخصص؛
  • مهندس عمران؛
  • مهندس صنایع و مکانیک.

بنابراین در صورتی که تخصص شما در این لیست قرار داشته باشد، شانس بیشتری برای پیدا کردن شغل خواهید داشت.

وضعیت کار در استرالیا

پیدا کردن شغل مناسب یا دریافت جاب آفر:

بسیاری از مشاغل موجود استرالیا، به صورت آگهی استخدام قرار نمی‌گیرند، بلکه شما باید بتوانید شبکه‌های شخصی و حرفه‌ای مرتبط با آن را بیابید. بنابراین بهتر است در انجمن‌های مرتبط با شغل خود عضو شوید تا بتوانید با افرادی که در این زمینه فعالیت‌ می‌کنند، در ارتباط باشید.

علاوه بر این، راهکارهای مختلف دیگری نیز برای یافتن شغل مناسب وجود دارد. شما‌ می‌توانید از طریق وب‌سایت‌های کاریابی، مشاغل تبلیغ‌شده در روزنامه‌ها، آژانس‌های کاریابی یا وب‌سایت‌های مفید، شغل مناسب خود را پیدا کنید و برای آن درخواست دهید.

اگر‌ می‌خواهید شانس بالاتری برای دریافت جاب آفر داشته باشید، باید حتما نحوه ایجاد رزومه را بلد باشید و تمامی سوابق خود را به صورت کاملا واضح و جامع بیان کنید. در صورتی که بتوانید یک پروفایل لینکدین برای خود بسازید،‌ می‌توانید قدم مهمی در این مسیر بردارید.

تقریبا اکثر کارفرمایان ترجیح‌ می‌دهند که پس از یک مصاحبه کاری، نتیجه را به شما اعلام کنند. بنابراین بهتر است خود را برای یک مصاحبه آماده کنید و نشان دهید که انگیزه بالایی برای استخدام در شغل مورد نظر دارید.

نکات مهم برای یافتن شغل مناسب و کار در استرالیا

برای این که بتوانید در استرالیا مشغول به کار شوید، باید نکات مختلفی را در نظر داشته باشید. بنابراین بهتر است که پیش از دریافت کار و هنگام مصاحبه، صحبت‌های خود را از قبل تمرین کنید. بهتر است با افراد استرالیایی صحبت کنید تا با لهجه این افراد نیز آشنا شوید. رزومه خود را به طور کامل مطالعه کنید تا مطمئن شوید تمام اطلاعات خود را به درستی در آن قرار داده‌‍‌اید. در طول مصاحبه خود، نکات زیر را در نظر بگیرید:

  • با دقت گوش کنید و به صورت واضح پاسخ دهید؛
  • آمادگی خود را برای انجام مصاحبه نشان دهید؛
  • از قبل راجع‌ به شغل یا شرکت مورد نظر مطالعه کنید تا اطلاعاتی که به‌دست آورده‌اید را در طول مصاحبه مورد استفاده قرار دهید؛
  • سوالات مرتبط بپرسید.

پس از این‌که برای یک شغل پذیرفته شدید، این نکته را در نظر بگیرید که حتما تمامی مفاد توافقنامه را مطالعه و بررسی کنید. چرا که پس از امضای توافقنامه، امکان سرپیچی از هیچکدام از مفاد آن را نخواهید داشت.

پیدا کردن کار مناسب در استرالیا با وکلای مهاجرت پلاس

بدون شک، مسیر یافتن شغل مناسب (آن هم در یک کشور دیگر)‌ می‌تواند دشواری‌های زیادی را در پی داشته باشد. از طرفی، گاهی اوقات ممکن است از شرایط کار در استرالیا به خوبی آگاه نباشید و همین موضوع مشکلات مختلفی را برای شما ایجاد کند.

بنابراین بهتر است پیش از این ‌که با چنین مشکلاتی رو به‌رو شوید، با یک وکیل مهاجرتی که با این امور آشنا است، مشورت کنید. برای این کار‌ می‌توانید از وکلای مهاجرت پلاس کمک بگیرید تا بتوانید علاوه بر پیدا کردن کار مرتبط و مناسب با شرایط خود، مسیر هموارتری برای مهاجرت کاری رقم بزنید.

کلام آخر

استرالیا یک کشور بی‌نظیر برای پیدا کردن شغل و مهاجرت کاری محسوب‌ می‌شود؛ اما این در حالی است که افراد از مهارت، دانش و تخصص بالایی در زمینه کاری خود برخوردار باشند. در این صورت شرایط کار در استرالیا، نه ‌تنها برای ایرانیان، بلکه برای تمامی مهاجران از سراسر دنیا فراهم است.

در صورتی که در زمینه دریافت ویزای استرالیا یا کار در این کشور سوالی دارید،‌ می‌توانید با وکلای مهاجرت پلاس در ارتباط باشید تا وضعیت بازار کار این کشور را متناسب با شرایط و شغل شما بررسی کنند و بهترین انتخاب را برای شما انجام دهند.

0 پاسخ

دیدگاه خود را ثبت کنید

تمایل دارید در گفتگوها شرکت کنید؟
در گفتگو ها شرکت کنید.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

© کلیه حقوق متعلق به مهاجرت پلاس است.